.如果你想在3月份大规模调整部门和人员，会产生什么影响
.您好，如果只有人员在部门之间调动，您可以在软件中修改人员的部门信息。如果仍有人员要辞职，则不能直接删除人员档案。您需要停用人员档案。
.可以在不同部门之间的人事档案中直接修改。应计工资时，人员将相应变动
如果它只是一个薪资模块，您可以通过薪资人员文件中的替换功能操作
似乎只有工资项目
可以替换。
可以替换部门，如图
所示。
例如，员工A1-2原来在财务部，3月份调整为管理部。当你在年底检查工资单时，你能找到从1月到12月的总工资汇总吗，因为3月份调整的部门数据将是连续的
例如，A1-2员工原来在财务部，3月份调整为管理部。在检查该年度末的工资单时，您能找到1月至12月的总工资汇总表吗？因为3月调整的部门数据将是连续的
您可以检查员工的，但部门需要分阶段查询
请询问员工检查了哪张表格
工资单
中的工资变动详细信息。 
