公司每天开学第一天购买的清凉防暑饮料是否包含在员工福利中？
公司每天开学第一天购买的清凉防暑饮料是否包含在员工福利中？2019年8月30日来源：税务解读（307）问：公司为夏季户外工作的员工购买的凉爽防暑饮料是否包含在员工福利费用中？答：正确的会计处理应该包括在劳动保护费中。劳动保护是要求特定岗位的员工在工作中使用的物品。它具有特殊性，用于保护工人的健康和安全。劳动保护费只能是企业为员工发放的物品，不能是补贴。为特殊岗位和工作发放的用品支出为劳动保险，而为提高员工生活质量而发放的各种普遍补贴支出为福利。劳保费用只能指实物，福利费用不限于实物。政策依据《国家税务总局关于印发<公司所得税税前扣除办法>的通知》（国税发[2000]84号）：第十五条纳税人实际发生的合理劳动保护费，可以扣除。第五十四条劳动保护费，是指因工作需要为职工配备或提供工作服、手套、安全防护用品、防暑降温用品等的支出。精彩|收藏|分享我想发表评论发布最新评论对不起，没有评论信息！！！查看所有评论>>内容来自网络排序规则
